Juan Carlos es el actual socio director de Santamarina
+ Steta, además de ser líder de la práctica laboral.
Cuenta con más de 36 años de experiencia profesional
en el manejo de asuntos laborales individuales y
colectivos.Debido a su importante papel en la resolución de
conflictos sindicales en la industria minera y automotriz
en México, es reconocido como un abogado líder a
nivel nacional e internacional en su área de
especialización.Ha participado en varios conflictos sindicales de gran
impacto nacional en representación de la empresa. De
hecho, se ha encargado de dos de los cincoMecanismos de Respuesta Rápida derivados del T-
MEC, lo que lo convierte en el abogado laboralista dereferencia para asuntos relacionados con sindicatos.
Brinda asesoría a empresas multinacionales en las
industrias de comercio, hotelería y petróleo, entre
otras, confrontando los efectos de la legislación laboral
en términos de materia de subcontratación y en
aspectos regulatorios laborales en general. Además,
ha sido artífice en la planeación y definición de la
estrategia sindical de la incipiente industria petrolera
privada.Recientemente ha asesorado a varias empresas
relevantes en el país para redefinir su estrategia
sindical considerando los retos de la reforma laboral
de 2019 y del T-MEC.Obtuvo su Licenciatura en Derecho de la Universidad Iberoamericana en la Ciudad de México y cuenta con una Especialidad en Derecho Laboral, Amparo y Derecho Corporativo de la Universidad Panamericana, en México